1/24
METSÄ GROUPIN VIESTI
4
NELJÄS VAHVUUS: LOGISTIIKKA M etsä Fibren Lappeenrannan sahalla jälleen uusi nippu sahatavaraa siirtyy kuivaa mosta tasaamoon. Seuraa vaksi se laatulajitellaan, tasataan päis tään ja pakataan. Näin Metsän logolla varustettu paketti on valmis maailmalle. Lappeenrannan saha on mänty- saha, jonka tiheäsyistä sydäntavaraa käytetään muun muassa ikkuna- ja oviteollisuudessa, hirsitalo- ja puu sepänteollisuudessa sekä korkealaatui sissa liimapuuratkaisuissa. ”Tuotteistamme 70 prosenttia menee vientiin. Päämarkkina-alueitamme ovat Eurooppa, Lähi-itä, Pohjois-Afrikka ja Kaukoitä”, Lappeenrannan sahan sahan johtaja Anssi Meuronen kertoo. Asiakkaan toiminnan kannalta on tärkeää, että tilattu sahatavara toimite taan silloin, kun on luvattu. Kumppani verkostonsa avulla Metsä Fibre kykenee optimoimaan reitit tehokkaasti ja volyy miensa ansiosta kilpailuttamaan ne asia kasta hyödyttävällä tavalla. Meriliikenteeseen liittyvät operatiivi set toiminnot on keskitetty Metsä Grou pin palvelukeskukseen, joka räätälöi kul jetukset ja välittää asiakkaalle tietoa nii den etenemisestä. Logistiikan kehittäminen on tärkeää myös ympäristön kannalta. Kuljetusket jujen, lastauksien ja reittien optimointi tukee Metsä Fibren tavoitetta pienentää kuljetusten hiilijalanjälkeä. Lappeenrannan sahalta vientitoimi tukset lähtevät joko Haminan, Kotkan Mussalon tai Kaskisten sataman kautta. Kaukaisimmat toimitukset suuntautuvat Japaniin. Ne saapuvat perille kuudessa viikossa. Lappeenrannan sahan työturvallisuu den suorituskyky on huippuluokkaa.
Vilppulassa on yksi Euroopan suurimmista kuusisahoista.
5
Fibrellä on työntekijöistään huolta pitä vän yrityksen maine. Tämä voi osaltaan selittää sen, että kun Rauman sahan rek rytointi alkoi, ensimmäiseen hakuun tuli yli 600 hakemusta. Entä mikä on henkilöstön rooli, kun puhutaan sahatavaran laadusta? Tästä Metsä Fibren sahojen sahanjohtajat ovat yksimielisiä. Moderneinkaan sahalinja ei toimi ilman henkilökuntaa, joka osaa ennakoida teränvaihtotarpeen laadun varmistamiseksi, ja joka tuntee asiakkaan prosessit ja tarpeet. Ei siis ole yllätys, että haastattelun vii meiseen kysymykseen – mikä on sahalla suurin ylpeyden aiheesi – kaikki sahan johtajat antavat toisistaan tietämättä saman vastauksen. ”Henkilöstö.” ”Olen ylpeä hyvästä ja ammattitaitoi sesta henkilöstöstämme.” ”Vastaan henkilöstö. Heihin kiteytyy kaikki tekemisemme.”
VIIDES VAHVUUS: IHMISET S uomessa sahateollisuus on perin teisesti kehittynyt kaukana kasvu keskuksista, metsien ja vesireittien läheisyydessä. Monella paikkakun nalla saha on sydän, jonka ympärille asu tus on rakentunut, ja joka toiminnallaan on luonut ympärilleen liiketoimintaa. ”Sahapaikkakunnilla jokaisen tuttava piiriin kuuluu ainakin yksi tai useampi sahalla työskentelevä, ja työurat sahoilla muodostuvat usein pitkiksi. Meillä Meri karvialla palkittiin viime vuonna henkilö, jonka työsuhde oli kestänyt 45 vuotta”, Merikarvian sahan sahanjohtaja Mikko Lintula kertoo. Työntekijöiden keskuudessa Metsä
50
Powered by FlippingBook